【人事事務】≪土日祝休み≫大手だから待遇充実♪週3~/短時間勤務OK◎社員登用実績多数

  1. 人事サポート部(パーク24ビジネスサポート)

  • 土日祝休/交通費規定支給/社員登用実績多数
  • 【未経験者歓迎】残業1分単位で全額支給/東証プライム上場グループで福利厚生も充実
  • お子さんの行事など、随時のお休みはお気軽にご相談いただけます!
  • 産休・育休制度(取得実績あり)や社会保険完備など待遇充実★
  • 土日祝休/交通費規定支給/社員登用実績多数

    イメージアイコン給与

    時給1200円以上+交通費規定支給

    イメージアイコン雇用形態

    アルバイト・パート

    イメージアイコンシフト

    週3日以上 1日4時間以上

    イメージアイコン勤務地

    1. 広島県 広島市

    イメージアイコン時間帯

    早朝夕方夜勤

    イメージアイコンアクセス

    1. 広島電鉄宇品線 中電前駅 徒歩2分

    イメージアイコン面接地

    チェックマークオンライン面接可

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    時給1200円以上+交通費規定支給

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    アルバイト・パート

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    週3日以上 1日4時間以上

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    1. 広島県 広島市

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    1. 広島電鉄宇品線 中電前駅 徒歩2分

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    早朝夕方夜勤

    チェックマークオンライン面接可

    掲載期間:2024/10/28〜2024/11/24

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    1日4時間~OK!原則残業なし! 子育てママさんも活躍中! 復職・ブランクOK★ ご家庭やプライベートとも両立しやすい環境です◎

    大手のパーク24グループだから 安定&待遇充実! ★有給休暇 ★残業手当あり ★産休・育休制度(取得実績あり) ★社員登用実績多数

    注目ポイント

    ◆人がイイからこそ、続けられる◆ 人間関係がイイから、ついつい居心地が良くて ベテランになった人・登用された人も多数◎ ◆先輩スタッフがしっかりフォロー◆ ベテランが多く在籍していますので 困ったことがあってもしっかりサポートします♪

    未経験者歓迎

    長期

    平日のみ可

    完全週休二日制

    週3日~OK

    1日4h以上

    お仕事情報

    お仕事内容

    黄色い看板でおなじみのタイムズパーキング・タイムズカーを運営する パーク24グループでの一般事務のお仕事です! 定型業務をサクサク対応くださる方を募集します。 入社退社手続き・採用関連業務・社会保険・福利厚生・健康診断関連の 人事手続き業務をお任せします。
    PCスキルが身に付く
    PCスキルを活かす

    給与

    時給1200円以上+交通費規定支給

    ■時間外勤務手当 ■昇給 ■社会保険 ■社員登用実績多数 ■インセンティブ

    支払方法:月1回

    交通費:別途一部支給

    勤務期間

    長期(3ヶ月以上)

    待遇・福利厚生

    ■交通費規定支給 ■時間外勤務手当 ■インセンティブ制度 ■昇給 ■社割 ■社会保険(法定基準) ■社員登用実績多数 ■ベビーシッター支援制度 ■髪・服装・ピアス・ネイル自由 ■冷蔵庫・レンジ・ウォーターサーバー完備

    社会保険完備
    交通費支給
    産休・育休取得実績あり
    社員登用あり(紹介予定派遣含む)

    シフト・勤務時間

    週3日以上、1日4時間以上

    勤務時間:平日9:00~17:00 実勤:1日4時間~、週3~5日程度 休日:土・日・祝日 ※勤務時間・出勤日数についてご希望がございましたら面接時にお気軽にご相談ください!

    勤務できる曜日

    平日のみ可

    ■休日:土日祝日、年末年始 ■年間休日:123日(2024年度実績) ■有給休暇(取得実績多数) ■産休・育児・介護休業(取得実績多数) ■結婚休暇 ■生理休暇 ■ベビー休暇・お子様の看護休暇 ■慶弔休暇 ■その他特別休暇

    選考について

    応 募  ↓ 書類選考(履歴書をご提出いただきます)  ↓ 面 接(対面面接1回)  ↓ 合格・入社 ※応募から合格まで最短2週間程度

    こんな方が活躍

    20代~40代が活躍中の職場です◎接客・販売・事務・営業・旅行会社窓口・人材業界・社労士事務所などの出身者が活躍しています!子育て中のママさんも多数在籍しておりますので、子育て中の方・今後ライフイベントがあっても長く働ける会社をお探しの方にピッタリなお仕事です♪

    その他

    ■契約期間:期間の定めあり ■試用期間:3ヶ月(条件変更なし) ■業務変更の可能性:有  変更範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の可能性:有  変更範囲:会社の定める事業所。会社が別  に指定する就業場所を含む。 ■契約更新の判断基準:会社や業務の状況、 労働者本人の状況を勘案し判断 ■受動喫煙について オフィス(事業所内・店舗内)は禁煙

    掲載期間:2024/10/28〜2024/11/24

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    よくある質問

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