【警備】仙台市内の現場多数◎面倒な上下関係なし！直行直帰OK＆早く終わっても日給保証＊
株式会社OKS（勤務地：宮城県仙台市若林区）
- 株式会社OKS（勤務地：宮城県仙台市青葉区）
早く終わっても日給保証！ 頑張った分だけ収入GET◎ ※写真はイメージ
給与
日給1万円+交通費
雇用形態
アルバイト・パート
シフト
週2日以上 1日8時間以上
勤務地
- 宮城県 仙台市
- 宮城県 仙台市
時間帯
早朝朝昼夕方夜夜勤
アクセス
- 仙台市営地下鉄南北線 長町一丁目駅 車9分
- 東西線 仙台駅
面接地
- 宮城県 仙台市
- 宮城県 仙台市
給与
日給1万円+交通費
雇用形態
アルバイト・パート
シフト
週2日以上 1日8時間以上
勤務地
- 宮城県 仙台市
- 宮城県 仙台市
面接地
- 宮城県 仙台市
- 宮城県 仙台市
アクセス
- 仙台市営地下鉄南北線 長町一丁目駅 車9分
- 東西線 仙台駅
時間帯
早朝朝昼夕方夜夜勤
掲載期間：2026/06/15〜2026/07/12
まずは求人内容をチェックしてみよう！
「今月お金が厳しい…どうしよう」 その不安そろそろ終わりにしませんか？ 無理せず“しっかり稼げる”働き方、 OKSで叶います◎
◆面倒なルールや上下関係なし＊ 人間関係はシンプルです◎ ◆シフト＆収入も安定！ 早く終わっても日給1万円保証あり♪ ◆体力負担はほどほど！ 走り回る仕事ではないので、無理なく長く続けられます！
大学生歓迎
フリーター歓迎
主婦(夫)歓迎
副業・Ｗワーク歓迎
未経験者歓迎
髪型自由
履歴書不要
友達と応募歓迎
二部学生歓迎
注目ポイント
◆未経験でも始めやすいシンプル業務 「止める・待ってもらう・通す」のシンプルな動きが基本です！ ◆直行直帰OKでムダな移動なし 現場へそのまま向かって、そのまま帰宅できる直行直帰が中心。 事務所に立ち寄る必要がないため、移動のムダがなく時間を有効に使えます◎ 残業もほぼなし（月10時間未満） ◆社会に必要とされる“安全を守る仕事” 事故やトラブルを未然に防ぎ、「何も起きない状態」をつくる大切な役割。 目立つ仕事ではありませんが、人や街の安全を支える社会に欠かせない仕事です。 やりがいを感じながら働けます◎
長期
週2日～OK
1日8h以上
お仕事情報
お仕事内容
交通誘導警備やイベント警備など、
現場の安全を守るお仕事です。
決められた場所に立って、通行される方や車に対して
「待ってもらう・止める・通す」を基本とした、誘導や見守りを行います。
具体的には…
・工事現場での車両と歩行者の誘導
「ここを通れますよ」などの案内や声かけ
・工事状況や注意点の確認
・現場の片付けや撤収作業 など
ポイント
・走り回る仕事ではありませんが、
周囲に気を配りながら安全を守る大切な役割です！
・慣れてくると現場の流れも自然に分かるようになります！
資格を活かせる
体を動かす仕事
給与
日給1万円+交通費
【法定研修あり】
給与：時給1037円
期間：20時間
支払方法：月1回
※給与前払いOK（稼働分）
交通費：別途一部支給
●車・バイク・自転車通勤OK(無料駐車場あり)
勤務期間
長期（3ヶ月以上）
待遇・福利厚生
●交通費規定支給 ●車通勤OK(無料駐車場あり) ●バイク通勤OK(無料駐車場あり) ●自転車通勤OK(無料駐輪場あり) ●制服貸与 ●髪型自由 ●履歴書不要 ●友達との応募も歓迎
交通費支給
残業月10h以下
制服貸与
シフト・勤務時間
週2日以上、1日8時間以上
8:00～17:00（休憩90分）
※現場により前後する場合あり
※勤務時間は相談OK
・シフト制勤務（平均月150時間程度）
・日曜固定休み
勤務できる曜日
- 月
- 火
- 水
- 木
- 金
- 土
※日曜日はお休みです
＼お仕事の流れ／
【1】現場へ直行
・決められた時間に各現場へ集合
・直行直帰の現場が多く、事務所への出社は基本不要です
【2】業務内容の確認
・その日の工事内容や警備場所をチェック
・注意点（通学路・交通量が多い時間帯など）を共有
不明点はその場で確認できるので安心です
【3】勤務スタート
・工事開始にあわせて誘導業務がスタート
・車や歩行者の動きを確認しながら安全に誘導します
（主な動き）
・車が来たら安全確認をして通行をサポート
・歩行者へ迂回案内や声かけ
・住民や関係者の出入りの見守り
＼お仕事の流れ／
【4】現場対応・連携
・現場スタッフと状況を共有しながら対応
・「今通れます」「少々お待ちください」など
落ち着いた対応をお願いします
・慣れると、混みやすい時間帯なども自然と読めるようになります
【5】作業終了・解散
・工事が終われば業務終了
・片付け後、そのまま現地解散（直帰OK）
※早く終わっても日給保証あり
掲載期間：2026/06/15〜2026/07/12
よくあるご質問
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